Wohnortnahe Versorgung auf hohem Niveau: Das Katholische Karl-Leisner-Klinikum, akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, ist im niederrheinischen Kreis Kleve eine Stütze der stationären und ambulanten Gesundheitsversorgung. Pro Jahr vertrauen mehr als 100.000 Patienten den Mitarbeiter*innen der fast 30 Kliniken und Fachabteilungen, die sich auf drei Krankenhausstandorte mit über 800 Betten verteilen.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum 01.01.2027 tatkräftige Unterstützung.
Senior Projektleiter (m/w/d) Klinikneubau
Das Katholische-Karl-Leisner Klinikum plant im Kreis Kleve eine große Veränderung der Krankenhauslandschaft mit dem Projekt Karl32. Dazu suchen wir eine Projektleitung mit Erfahrung, die uns tatkräftig und engagiert in den Veränderungen unterstützt. Sie sind dabei die zentrale Steuerungsstruktur in der operativen Umsetzung der komplexen medizinischen, baulichen und wirtschaftlichen Transformation unserer Krankenhäuser. Sie agieren eng mit der Geschäftsführung und den Linienorganisationen als hauptamtliche Integrations- und Taktgeberstelle der Transformation. Im Rahmen der Abteilungsleitung übernehmen Sie auch die Führungsverantwortung.
Wir kümmern uns um Sie! Unsere Benefits:
Wir kümmern uns um Sie! Unsere Benefits:
- Attraktive Dotierung - in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Erfahrung
- Verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsfreiraum und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit hoher Sinnhaftigkeit und gesellschaftlicher Relevanz
- Ein moderner, gut organisierter Gesundheitsverbund mit stabilem Netzwerk und Entwicklungsperspektiven
- Ein attraktiver Arbeits- und Wohnort im niederrheinischen Kleve mit guter Anbindung an das Ruhrgebiet und die Niederlande (z.B. Nijmegen in 30 Minuten und Duisburg in 60 Minuten erreichbar)
- Breites Schul- und Freizeitangebot in einer landschaftlich reizvollen Umgebung
Diese Aufgaben erwarten Sie:
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Vollumfängliche Steuerung und Überwachung zweier Klinikbauvorhaben mit einem Gesamtvolumen von ca. 300 Mio. Euro bis zur Phase der „Schlüsselübergabe“
- Steuerung des internen Projektteams sowie externer Projektpartner wie GUs, Architekten, Planer und Lieferanten von Einzelgewerken
- Wahrnehmung der Funktion als projektseitiger Ansprechpartner für Behörden und sonstige externen Interessenvertreter
- Gesamtheitliche Projektüberwachung mit einer avisierten Laufzeit von ca. 5 Jahren sowie die Sicherstellung der qualitäts-, kosten- und termingerechten Projektdurchführung inkl. dem dazugehörigen Risikomanagement
- Verantwortung über das (interne) Kostencontrolling, das Projektberichtswesen, die Projektdokumentation sowie das vollumfängliche Reporting an die Geschäftsführung
- Mitgestaltung und Entwicklung strategischer als auch innovativer Gebäudekonzepte für eine nachhaltige und dauerhafte Gebäudeentwicklung
- Enge Abstimmung mit den Führungskräften der medizinischen Fachbereiche bei Baumaßnahmen im Bestand
- Erkennen von personellen Bedarfen und frühzeitiges und an die jeweiligen Bauphasen angepasstes Planen von Projektteams und notwendigen personellen Ressourcen
Das bringen Sie mit:
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen und/oder Architektur oder einer vergleichbaren technischen Ausbildung mit entsprechender Fortbildung und Berufserfahrung
- Umfassende mehrjährige Projektmanagementerfahrung, idealerweise im komplexen Klinikneu- und/oder -umbau und mit einem Gesamtprojektvolumen von über 100 Mio. Euro
- Nachweisliche Kompetenz in der Zusammenarbeit mit Behörden und Fachplanern
- Idealerweise Kenntnisse in VgV-Verfahren sowie sehr gute Kenntnisse im Vertrags- und Baumanagement (HOAI und VOB)
- Sehr gute IT-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office, digitalen Projektplattformen sowie CDE- und BIM-Anwendungen
- Hands-on Mentalität und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Empathie
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Felxibiität
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Auskunft erteilt Ihnen gerne vorab:
Jennifer Hubert - Recruiting
Telefon: 02821 490 7070